Состоялось заседание Межведомственной рабочей группы по мониторингу ситуации на рынке труда в Раздольненском районе

С целью достижения результативности выполнения работодателями Раздольненского района квоты для трудоустройства инвалидов 26 июля 2023 года в Администрации Раздольненского района Республики Крым состоялось заседание Межве

С целью достижения результативности выполнения работодателями Раздольненского района квоты для трудоустройства инвалидов 26 июля 2023 года в Администрации Раздольненского района Республики Крым состоялось заседание Межведомственной рабочей группы по мониторингу ситуации на рынке труда в Раздольненском районе.

В заседании Межведомственной рабочей группы приняли участие представители территориального отделения Государственного казенного учреждения Республики Крым «Центр занятости населения» в Раздольненском районе, начальники управлений и отделов Администрации Раздольненского района и работодатели, не выполняющие квоту по трудоустройству инвалидов: КФХ «Хлебороб», МУП «ЖКХ «Раздольненское», МБОУ «Чернышевская школа».

В своем выступлении заместитель директора центра занятости населения Гаврилова Анна Владимировна напомнила работодателям, что с марта 2022 года Законом о занятости населения установлены новые нормы квотирования рабочих мест для инвалидов, а с сентября 2022 года вступило в силу постановление Правительства Российской Федерации № 366 от 14.03.2022, которое устанавливает правила выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов.  

Работодателям были предложены и альтернативные способы выполнения квоты, например, аренда рабочего места у другого работодателя на условиях, установленных договором аренды рабочего места.

Предприятия для выполнения квоты могут обратиться в службу занятости, где работодателю окажут содействие в подборе кадров из числа инвалидов на вакантные рабочие места, в том числе в счет выполнения квоты.

Ведущий инспектор отдела начисления социальных выплат, бухгалтерского учета и оказания услуг работодателям центра занятости населения Диденко Наталья Геннадьевна проинформировала работодателей о необходимости соблюдения действующего законодательства в части предоставления отчетности.

В ходе заседания Межведомственной рабочей группы участники обменялись практическим опытом, обсудили возможные способы реализации исполнения требований по квотированию.

Последние новости

1 очередь, 1 этап ЖК «Прогресс» введены в эксплуатацию

Новый дом от ГК «Владоград» готов к заселению: стартует этап переезда и обустройства

Реабилитация в наркологической клинике: 28/60/90 дней и почему это снижает риск срыва

Что дают программы 28/60/90 дней: стабильная ремиссия, работа с триггерами и поддержка семьи. Как выбрать срок и связать реабилитацию с постлечебным сопровождением.

Социальная активность в пожилом возрасте: клубы и сообщества

Как социальная активность помогает сохранить здоровье и интерес к жизни после 60 лет. Клубы, волонтёрство, творчество и общение для пожилых людей.

Коррекция фиброза и возрастных изменений: когда показан эндотканевой лифтинг

Как современная технология помогает вернуть коже упругость, убрать отёки и улучшить рельеф без хирургии

На этом сайте вы найдете актуальные вакансии в Верхней Пышме с предложениями работы от ведущих работодателей города

Комментарии (0)

Добавить комментарий

Ваш email не публикуется. Обязательные поля отмечены *